''الخبر'' تنشر شروحات القانون الأساسي لعمال التربية المعدل
الترقية الأفقية مضمونة لجميع الموظفين بمعايير متشابهة
08-05-2012 الجزائر: ب. مصطفى
تكشف شروحات قدمتها مديرية الموارد البشرية بوزارة التربية، متعلقة بالقانون الخاص المعدل، أن خصوصيات هذا القانون الأساسي تتمثل في أن كل الرتب فيه مخصصة للترقية الداخلية، ما عدا الرتبة القاعدية للتوظيف التي تخصص للتوظيف الخارجي، ما يجعل فرص الترقية فيه لعمال القطاع أوسع منها في أي قانون آخر.
تشير الشروحات التي تعرضها ''الخبر'' ابتداء من اليوم وعلى مدار الأيام القادمة، بالتنسيق مع مديرية الموارد البشرية بوزارة التربية، إلى أن الإطار العام التشريعي الذي يحكم مختلف القوانين الخاصة هو الأمر 06/03 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية والمرسوم 07/304 المتضمن الشبكة الاستدلالية لأجور الموظفين، لتأتي بعدها القوانين الخاصة التي تراعى فيها خصوصية كل قطاع من حيث الهدف ومن حيث المهام ومن حيث الموظفين الذين يحكمهم هذا القانون، وبالتالي فإن مفهوم الخصوصية في القوانين يقتضي عدم المبالغة في المقارنة بين القوانين الخاصة، لأن ذلك يلغي مفهومها.
الخبر تقوم بشرح ما هو مشروح وواضح قانون العار هذا المبهم في مواده وتطبيقه واختلالاته لايمكن أن يشرح فهي تنقل مفهوم الوزارة للقانون ولم تنقل رأي الأخصائيين فيه وبالتالي هذا الفعل ماهو إلا دفاعا عن وزارة وحكومة تتقشف على الأسرة التربوية ولا تتقشف في هدر الآلالالالالالاف من الملايير في أمور تافهة .
القانون واضح في قراءته ولكن يشوبه الكثير من الغموض الذي لا نريد من أحد أن يوضحه لنا
جريدة الخبر تستعمل الآن كأداة إطفاء الغليان الذي يحدث على الساحة التربوية و وقوع الوزارة في مازق حقيقي وإلا كيف يتهم بن بوزيد نقابة UNPEF ووقفتها بأنها سياسوية بهذا التعبير ولم يقل سياسية وان إضرابها لم يتجاوز 04% إن كان كذلك لماذا هذه التصريحات والشروحات ...إحذروا من الخبر في جريدة الخبر..........
