بما أن القانون الأساسي لعمال التربية رقم 08-315 المعدل قد أنصف موظفي المخابر و عدهم من عمال التربية و لكن ماهذا التحيز و الحفرة أو ماذا نسمي عدم إستفادة موظفي المخابر من المنح التي إستفاد منها عمال التربية على غرار منحة التوثيق و منحةالتأهيل .بارغم من أننا نعتبر أنفسنا أحق في الإستفادة منهما قبل بعض الأسلاك ذلك أن كل موظفي المخابر حاصل على شهادة دولة (T.S ou DEUA)وهذا ما يجعل منه أحق من منحة التأهيل ذلك أن له مأهل علمي (أو لمنحة التأهيل مفهوم آخر نورونا)كذلك و نظرا لطبيعة موظفي المخابر (تحضير التطبيقات و صيانة العتاد ..إلخ) و كذلك تعاملهم بالمختلف الوسائل البيداغوجية و التي في معظمها مرفوقة بدليل (التركيب و كيفية التشغيل ..إلخ)يجعل منهم الأحق من منحة التوثيق (أو لمنحة التوثيق معن آخر نورونا) و في الأخير أوجه نداء للسيد الصادق دزيري :
سيدي لا تنسونا فنحن تعتمد عليكم بعد الله عز وجل للوقوف بجانبنا للحصول على حقوقنا و التي نعتبر أنفسنا أجدر بها على غرار عمال التربية و التعليم .
و دمتم سيدي في خدمة الصالح العام و شكرا.
زميلكم في مهنة المتاعب عبد المالك من قسنطينة
