مدير متوسطة صلاح الدين بدائرة عسلة ولاية النعامة يستعمل التهديد

أصبحت تهديدات مدير متوسطة صلاح الدين الأيوبي بعسلة تبلغ حد التعسف في استعمال السلطة، إذ عاقب أحد الأساتذة بتوبيخ في الملف لأنه ممثل الانباف في عسلة. وكحجة اخرج له غيابات قديمة وقدمها إلى مديرية التربية التي أدرجت التوبيخ في ملفه.

عند انتخاب الممثلين النقابيين يجب اختيار الأشخاص الذين تتوفر فيهم الكفاءة والنشاط و روح التضحية وإلا سنعيد بناء
نقابة سيدهم (السعيد) الذي أهدى ذات يوم أموال الخدمات الاجتماعية للخليفة و ما زال محتفظا بمنصبه معزز مكرم
[b]

أخي لا تستبعد أي شيئ في بلاد التخاريف ،
وكما قال زميلي طاهر على النقابي أن يمتلك سلاح ذو حدين ، يعرف المناورات ودارس لها
والقوانين التي تسيرها حتى لا يقع في فخ القانون المزعوم.

القانون واضح في مثل هذه الامور
المادة50: من القانون اعلاه
لا يجوز لاحد ان يمارس اي تمييز ضد احد العمال ، بسبب نشاطاته النقابية ، إبان التوظيف والاداء وتوزيع العمل وزالتدرج والترقية خلال الحياة المهنية وعند تحديد المرتبة كذلك في المجال المهني والمنافع الاجتماعية.
المادة 57:الحق في الغضرا معترف به ويمارس في غطار القانون( الدستور الجزائري
ودمت عارفا بالقانون
أختك كريمة