المادة 31 مكرر :
يجمع انتقاليا و لمدة خمس (5) سنوات ابتداء من تاريخ نشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية بين الرتبة الأصلية ورتبة الإدماج في تقدير الأقدمية المطلوبة للترقية في رتبة ما أو التعيين في منصب عالي بالنسبة للموظفين الذين أدمجوا في رتب غير تلك المطابقة للرتب التي سبق إحداثها بموجب المرسوم التنفيذي رقم 49-90 المؤرخ في 6 فبراير سنة 1990 والمتضمن القانون الأساسي الخاص بعمال قطاع التربية المعدل و ا لمتمم .
ــــــــــــــــــــــــــــــــــ
لا يتوفر أساتذة التعليم المتوسط الرئيسيين على الأقدمية المطلوبة حتى بتفعيل المادة 31 مكرر حيث أن الأقدمية باحتسابها من 01-01-2008 إلى غاية 08-12-2013 تقدر بحوالي
05 سنوات و 11 شهر وهي أقدمية أقل من 07 سنوات
لذا يجب التأكيد على اعتماد نجاح مستشاري التربية فقط في قوائم الناجحين في الامتحان المهني للالتحاق برتبة مدير متوسطة حسب نص التعليمة الصادرة يوم الثلاثاء 04 مارس 2014 عن المديرية العامة للوظيفة العمومية بالجزائر استعجالا التعليمة رقم 288/م.ع.و.ع/م.ت.م/م.ف.أ.م/14 و قامت بإرسالها لمديرية تسيير الموارد البشرية بوزارة التربية الوطنية وكذا للسادة رؤساء المفتشيات الولائية للوظيفة العمومية للولايات ( 48) في برقية مستعجلة تحت رقم 288/4 ، حيث تم تأكيد الموافقة بصفة استثنائية على اعتماد نجاح مستشاري التربية المنحدرين من رتبة أستاذ التعليم المتوسط في الامتحان المهني للالتحاق برتبة مدير متوسطة المنظم يومي 8 و9 ديسمبر 2013 و ذلك بغض النظر عن شرط الأقدمية
