منتدى الإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين UNPEF **** الجزائر****
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

منتدى الإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين UNPEF **** الجزائر****

منتدى خاص بعمال التربية في الجزائر للحوار وتبادل الأفكار والمعلومات
 
الرئيسيةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 سلال وقّع على زيادة بـ10 بالمائة في الراتب الرئيسي

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
souama.pef
عضو فضي
عضو فضي
souama.pef


عدد المساهمات : 309
نقاط : 905
تاريخ التسجيل : 26/03/2013
العمر : 57

سلال وقّع على زيادة بـ10 بالمائة في الراتب الرئيسي Empty
مُساهمةموضوع: سلال وقّع على زيادة بـ10 بالمائة في الراتب الرئيسي   سلال وقّع على زيادة بـ10 بالمائة في الراتب الرئيسي Emptyالثلاثاء يونيو 11, 2013 7:52 pm

تعويضات مالية لـ1.2 مليون متعاقد وعامل مهني والأسلاك المشتركة - See more at: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]
وقّع الوزير الأول، عبد المالك سلال، على 3 مراسيم تنفيذية صدرت، أمس، في العدد الأخير من الجريدة الرسمية، تتعلّق بالأنظمة التعويضية لأزيد من 1.2 مليون عون منتمين للأسلاك المشتركة والعمال المهنيين وسائقي السيارات والحجاب والأعوان المتعاقدين في المؤسسات والإدارات العمومية، عن طريق صرف تعويض لدعم نشاطات الإدارة شهريا، بنسبة 10 بالمائة من الراتب الرئيسي.

يستفيد الموظفون المنتمون للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية، البالغ عددهم 800 ألف عون، من تعويضات دعم نشاطات الإدارة شهريا بنسبة 10 بالمائة من الراتب الرئيسي، فيما يسري مفعول المرسوم المتضمن لهذا القرار والحامل لرقم 13-188 ابتداء من الفاتح جانفي 2012. فيما نص المرسوم الثاني رقم 13-189 الخاص أيضا بالنظام التعويضي للعمال المهنيين وسائقي السيارات والحجاب، على استفادة هذه الفئة من ترتيبات لتأسيس نظامهم التعويضي بصرف زيادة الـ10 بالمائة من رواتبهم الشهرية، ويتم بناء على إتمام المرسوم التنفيذي رقم 10-135 المؤرخ في 2010.

كما شمل قرار الزيادة بـ10 بالمائة الأعوان المتعاقدين في الإدارات والمؤسسات العمومية، ممن تم توظيفهم في إطار المادة 19 من الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 2006، ويبلغ عدد هؤلاء العمال، حسب إحصائيات الوظيفة العمومية، 394 ألف و923 عون.

وجاء إقرار الحكومة لهذه الزيادة بعدم المساس بالنظام التعويضي الساري المفعول نظرا لإمكانية تعريضه لـ”خلل كبير”، لذلك أضافت الجهات المعنية منحة جديدة تسمى دعم نشاطات الإدارة للاستفادة من منحة تحسب شهريا من الراتب الرئيسي 10 بالمائة في إطار منح تعويضات جديدة للنظام التعويضي.
- See more at: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
سلال وقّع على زيادة بـ10 بالمائة في الراتب الرئيسي
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» تراوحت بين 25 و90 بالمائة و”الانباف” تراسل سلال للتدخل
»  إحتساب المردوديه .من الراتب الرئيسي .جديد. الجريده الرسميه 5 ديسمبر2012 ص 5
» ‬النسبة‭ ‬بلغت‭ ‬70‭ ‬بالمائة‭ ‬حسب‭ ‬الاتحادية‭ ‬و9‭ ‬بالمائة‭ ‬حسب‭ ‬الخصوم
» إقصاء "الغشاشين" في "الباك" بـ10 سنوات
» راح سلال راح

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى الإتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين UNPEF **** الجزائر**** :: منتدي اللجان الوطنية لمختلف الاسلاك :: منتدى المصالح الاقتصادية-
انتقل الى: