في ما يخص العطل

يا اخي انا معاك في قضية العطل عند الوظيف العمومي والمقدرة ب30 يوم و45 يوم يوم بالنسبة لجنوب لكن كل قطاع ولديه خصوصياته التربية مش زي العدالة والعدالة مش زي الداخلية والداخلية مش زي الطاقة والمناجم
نحن وقعنا في نفس المشكلة وارجع للمحضر الموجد في المنتدى جلسة العمل مع مديرية التربية الصفحة 7 الخاصة بالاسلاك المشتركة ومذا قال السيد مدير التربية

السلام عليكم .
اولا لمعلوماتك نحن في الحنوب و مدة العطلة السنوية 50 يوم وليست 45 وانا كررت في عدة ردود قلت مابين 30 الى 50 حسب المناطق الجغرافية .
ثانيا كلام مديرية التربية او مدير التربية لا يعد قانونا وكل مدير تربية يحكم في ولايته ويمكن اعتبار كىم مدير التربية الذي اعتبرته انت مرجع قانوني هو كما سبق ان اشرت اليه تفسيرا لقول المشرع حسب الاجراءات المعمول بها وهنا اعود واقول ان هذه الكلمة كل انسان يفسرها حسب فهمه ونعود للقول يمكن اتعبار العرف او العادة الواسعة الانتشار من الاجرءات الجاري بها العمل في المؤسسات . ....
يا اخي ارجو فقط قراءة القوانين والمراسيم قراءة ادارية لا قراءة انشائية او تعبيرية لأن ما ورد فيه نص ليس فيه مجال للاجتهاد . وان خروج احد او مجموعة عن النص حتى وان تم تغافله او التغاضي عنه لايعتبر الغاء قانون او شي من هذا القبيل . واكرر مرة اخرى انا لست ضد احد بل بالعكس انا عون ادارة رئيسي من الاسلاك المشتركة واعاني من ما تعانون منه ولكن الله غالب امارس وظيفتي كاداري وخبرتي الادارية هي التي تجعلني اقرأ القوانين كما هي مكتوبة بلا تاويل او اجتهاد .